7月14日上午，靖州苗族侗族自治縣人大代表評議縣人力資源和社會保障局工作會議召開?？h人大常委會主任龍力，縣人大常委會副主任石逢英、陳建平、龍憲周、黃海龍、石徑霞等全體縣人大常委會組成人員、部分縣人大代表，縣人民政府副縣級干部張友生，縣人大常委會相關(guān)工委負責(zé)人，縣人力資源和社會保障局班子成員等共計60余人參加會議。

　　會上，縣人力資源和社會保障局負責(zé)人就近年來該縣的人力資源和社會保障工作作了匯報?？h人力資源和社會保障局成立于2012年，由原勞動和社會保障局、原人事局整合而成。該局自成立以來，緊緊圍繞“一個中心、四大戰(zhàn)略”，堅持以“民生為本，人才優(yōu)先”為工作主線，以保障改善民生和強化人力資源為支撐重點，不斷加強自身建設(shè)，積極履行部門職能，切實落實各項政策措施，各項工作取得了較好成績，受到省市縣充分肯定，并于2014年被評為“全省首批城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險經(jīng)辦管理服務(wù)示范縣”，年年被省市評為“城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作先進單位”、“城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險財務(wù)工作先進單位”等，該局“新農(nóng)保微信平臺”經(jīng)驗做法被國家人社部推介。

　　縣人大常委會人力資源和社會保障局評議調(diào)查組負責(zé)人就前期實地走訪、問卷調(diào)查、個別座談、查閱資料、聽取匯報的結(jié)果，對全體參會人員進行報告，調(diào)查組認為縣人力資源和社會保障局在今年的工作中逐步規(guī)范了人力資源管理制度，穩(wěn)步推進社會保障和勞動維權(quán)工作，持續(xù)完善機關(guān)效能建設(shè)工作，在推進我縣農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)、就業(yè)困難人員再就業(yè)、失業(yè)人員再就業(yè)等工作上取得了較好的成效。但存在社會保障相關(guān)政策宣傳不夠到位，人才隊伍結(jié)構(gòu)不優(yōu)、高素質(zhì)技術(shù)人才匱乏，難以引進和留住高、精、尖優(yōu)秀人才等問題。

　　隨后，參會的縣人大代表們紛紛積極建言，提出了人社部門要充分發(fā)揮自身職能優(yōu)勢，促進貧困戶轉(zhuǎn)移就業(yè)，助力我縣脫貧攻堅工作；加大對用工企業(yè)政策、法律宣傳力度，督促用工單位依法與勞動者簽訂勞動合同；加大私營企業(yè)、建筑工地等用工單位的醫(yī)保、社保、養(yǎng)老保險征繳力度，保障勞動者享受醫(yī)保、社保、養(yǎng)老保險的基本權(quán)益；簡化醫(yī)保、社保、養(yǎng)老保險等繳費方式，讓百姓享受更加便捷、放心的服務(wù)等多項建議。與會代表們還對縣人力資源和社會保障局的工作進行了滿意度測評，通過測評，縣人力資源和社會保障局滿意票超過百分之八十，被縣人大常委會評為2015-2017年度人大代表評議“滿意單位”。

　　縣人力資源和社會保障局負責(zé)人表示，該局一定會高度重視各位人大代表們提出大的意見與建議，以這次人大評議作為促進工作進一步提升的重要契機，狠抓落實，做好我縣的人力資源和社會保障工作。

　　縣人大常委會主任龍力強調(diào)，縣人力資源和社會保障局在今后的工作中一定要強化人大意識，接受人大監(jiān)督；增強工作人員的法律意識，堅持依法行政；加大政策宣傳力度，深入群眾廣泛宣傳我國的社會保障制度，進一步推進我縣的社會保障工作，讓百姓受益；加大人才培養(yǎng)力度，在積極引進高素質(zhì)優(yōu)秀人才，對于現(xiàn)有的人才隊伍也要強化培訓(xùn)，提升他們的業(yè)務(wù)能力和工作水平。